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2025/02/17 13:33

中国:経営環境悪化で解雇、事前協議なしは「違法」判断  会員限定

 北京市第三中級人民法院はこのほど、「事業環境の変化による雇用契約解除は違法」として、解雇された元従業員が会社に賠償金を求めていた裁判で、原告側の請求を認める判決を下した。被告の会社側に対し、「契約内…

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